Enterprise Architect

  • Data:13 Settembre 2021
  • Sede di lavoro:Lazio (Roma)

Ti piacerebbe dare uno slancio alla tua carriera? Giocare un ruolo da protagonista in una azienda leader nel settore IT? Partecipare all’esperienza di innovazione tecnologica che viviamo ogni giorno in Capgemini?

Cogli l’opportunità, unisciti alla squadra, intraprendi il tuo viaggio.

La PU Digital Customer Experience ricerca uno:

 

Enterprise Architect

 

Destinazione

Da inserire all’interno della Practice Capgemini, Digital Customer eXperience (DCX), specializzata nel disegno e la realizzazione di integrazioni in Cloud, calate allo stesso tempo in contesti ibridi complessi (on-Premise/Cloud)

L'opportunità è aperta sulle diverse sedi di Capgemini, con preferenza sulla sede Roma


Passaporto

Esperienze e certificazioni Togaf, ITIL, Cobit

Sistemi di Integrazione EAI/BPM, Architettura IaaS, ed iPaaS (middleware di integrazione cloud-on-premise)

Microservices, Docker Containers

Esperienze e certificazioni in ambiente di sviluppo e architetture Cloud (sviluppo cloud-native in ambienti PaaS ASW, Lambda)

Sistemi DB SQL e NoSQL, cloud-storage, big data (architetture basate su Cloudera o similari, Kafka, ...)

Esperienze di Data Engineering in ambienti tradizionali e big data

Architetture IaaS

Esperienze sistemistiche (tpc, scalabilità orizzontale e verticale, modelli di architettura tecnica dei data center e cloud)

Conoscenza ad alto livello delle business applications SaaS (Salesforce, Servicenow, ...)

Conoscenza degli ambienti Low code ed automazione

Conoscenza delle architetture di Cyber-security

Fondamenti di IOT

Completano il profilo:

Laurea in discipline tecnico/scientifiche o economiche

Minimo 5 anni di esperienza in contesti IT e 3 anni nel ruolo

Minimo 1,5 anni di esperienza su progetti di complessità medio-alta relativi ad almeno due Service Model (Saas/On-Premise/Iaas/Paas)

Ottime capacità relazionali, di team working e di comunicazione

Fluente conoscenza della lingua Inglese

Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero

 

Get the Future You Want.

Quel che ci distingue è esattamente ciò che ci definisce. I nostri talenti, le nostre persone perseguono gli obiettivi con entusiasmo e spirito di squadra, consapevoli di poterli raggiungere perché supportati da una realtà che non pone limiti alla crescita.

Valorizziamo l’onestà, l’iniziativa e il divertimento: questi i valori che ci rendono la prima scelta per i nostri clienti e un’ottima opportunità di crescita per ciascun talento.

Assumiamo persone qualificate  e di valore senza distinzioni di sesso, razza, disabilità, età, orientamento sessuale, religione o credo, stato civile accompagnando le nostre persone nel percorso di genitorialità.

Nutriamo una cultura inclusiva che permetta a tutti di mostrare a pieno il proprio potenziale e godere di una carriera soddisfacente. La nostra politica di flexible benefits e le nostre policies promuovono uno stile di vita improntato al work life balance.

La nostra missione è impiegare, sviluppare e trattenere le persone migliori per fornire soluzioni innovative ai nostri clienti.

Teniamo fede ai nostri impegni, prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.